- Ancrer plus profondément notre travail dans les voix et les expériences des femmes et des minorités de genre.
- Modéliser de plus en plus nos principes, nos approches et nos méthodes de travail, tant à l'intérieur du GNB qu'à l'extérieur.
- Appuyer le GNB pour institutionnaliser les approches basées sur l'équité, tant à l'interne (p. ex. ses pratiques internes et ses politiques administratives) que sur les processus de politiques publiques (p.ex. l'utilisation de l’ACG+, les pratiques de consultation).
- Continuer à s'efforcer de répondre aux consultations, aux projets de loi et aux autres politiques publiques émanant du GNB.